کار در روسیه

کار در روسیه

کشور روسیه یکی از قدرتمند ترین کشورهای منطقه می باشد. این کشور با جمعیتی بالغ بر 144 میلیون نفر و متوسط سن 38 سال از نظر مساحت بزرگ ترین کشور جهان به شمار می رود. از آنجا که روسیه در مناطق بالایی از نیمکره شمالی زمین قرار دارد، آب و هوای بسیار سردی دارد. کشور روسیه با 15 کشور آسیایی و اروپایی هم مرز است. علاوه بر آن، مرزهای دریایی این کشور شامل اقیانوس آرام شمالی، اقیانوس منجمد شمالی، دریای خزر، دریای سیاه و دریای بالتیک هستند.

پایتخت کشور روسیه، مسکو، زبان رسمی آن روسی و واحد پول روسیه روبل است. علاوه بر کشور روسیه، زبان روسی زبان دوم کشور گرجستان نیز به شمار می رود. حکومت کشور روسیه توسط نظارت ریاست جمهوری آن اداره می شود. در رابطه با اقتصاد این کشور نیز می توان گفت که پیشرفت تولید نا خالص در روسیه در سالیان اخیر به قدری بوده که آن را به ششمین قطب اقتصادی جهان تبدیل کرده است. اقتصاد روسیه به منابع داخلی کشور متکی است و در واقع یکی از کشور هایی است که سهم بسیاری از جاذبه های گردشگری دنیا را به خود اختصاص داده است. 

علاقه مندانی که قصد کار در کشور روسیه را دارند، بر اساس شرایط اخذ ویزای کار روسیه پس از اخد مجوز خروج از کشور می توانند اقدام به اخذ 2 نوع ویزا نمایند. ویزای نوع اول به شکل کوتاه مدت بوده و به متقاضی اجازه اقامت برای مدت 3 ماه داده می شود که متقاضیان، این نوع ویزا را به مدت 3 ماه یا بیشتر نیز می توانند تمدید نمایند. ویزا نوع دوم، ویزا بلند مدت روسیه است که به افراد متخصص و ماهری که قصد کار و اشتغال در این کشور را دارند، مجوز اقامت به مدت 3 سال در روسیه را اعطا می کند. در نهایت متقاضیان پس از اخذ ویزای بلند مدت پس از چند سال، می توانند اقامت دائم روسیه را دریافت کنند.

نا گفته نماند که اتباع کشور های مشترک المنافع بدون دریافت ویزا کاری می توانند به مدت 30 روز وارد کشور روسیه شده و اطلاعات خود را ثبت نمایند و در نتیجه پس از ثبت اطلاعات ویزای کاری این کشور را دریافت کنند. نکته حائز اهمیت این است که متقاضیان ایرانی هم بدون اخذ ویزا مجاز به سفر به روسیه از نوع تفریحی، گردشگری یا با اهداف تجاری به این کشور هستند. در کل ورود به کشور روسیه موقعیت مناسبی برای اتباع ایرانی به شمار می رود؛ به این دلیل که آن ها با ورود به این کشور، می توانند کار مناسب را پیدا کرده و پس از بازگشت به کشور خود، از طریق سفارت اقدام به اخذ ویزای کاری نمایند.

درست است که نرخ بیکاری در کشور روسیه 5 درصد می باشد، اما فرصت شغلی برای متقاضیان خارجی به سختی یافت می شود. به این دلیل که متقاضیان جهت دریافت ویزای کاری روسیه می بایست استعلام ممنوع الخروجی خود را جهت ورود به این کشور بگیرند و به زبان روسی مسلط باشند تا برقراری ارتباط موثر در محیط کار برای آن ها با سهولت بیشتری صورت بگیرد، از این رو یافتن شغل مناسب در این کشور برای مهاجران، کار چندان ساده ای نخواهد بود. 

به طور کلی پیشنهاد شغلی را می توان از 2 طریق دریافت کرد. روش اول به کمک آژانس های کاریابی روسیه و روش دوم دریافت جاب آفر از کارفرمای روسی توسط سفر با ویزای تجاری است. در روش اول، افراد مدارک لازم را در اختیار موسسات کاریابی قرار خواهند داد و این موسسات، کاریابی را به شکل واسطه ای انجام خواهند داد. علاوه بر این، افراد می توانند جهت جستجوی کار با ویزای تجاری به روسیه سفر کرده و سپس با کارفرمای روسی قرارداد کار منعقد کنند. افراد باید در نظر داشته باشند که در روش دوم باید به سفارت روسیه مراجعه کرده و مدارک لازم را به همراه دعوت نامه کاری ارائه دهند.

پیش تر اشاره شد که یکی از روش های اخذ کار در روسیه برای ایرانیان، دریافت پیشنهاد کاری، توصیه نامه یا جاب آفر از یک کارفرمای روسی است. می توان این طور ادعا کرد که بر اساس قوانین حاکم بر کشور های عضو اتحادیه اروپا، هر جای خالی در مشاغل کشور روسیه، در درجه اول متعلق به ساکنان و شهروندان این کشور است. از این رو کارفرمای روسی برای استخدام نیروی کار مناسب، اقدام به انتشار آگهی خود به مدت 3 ماه در کشور روسیه می نماید.

در صورتی که فرد مناسبی جهت استخدام در این پوزیشن شغلی خالی یافت نشود، کارفرما می بایست مجدداً در کشورهای اتحادیه اروپا آگهی استخدام خود را درج نماید. اگر پس از پایان مهلت تعیین شده، فرد مناسبی پیدا نشد، کارفرمای روسی می تواند با کارجوی ایرانی قرارداد کار را ببندد. مدارک مورد نیاز از جمله سابقه فعالیت حرفه ای، مدرک لیسانس تایید شده، اجازه اقامت موقت روسیه و گواهی کار باید به کارفرمای روسی ارائه شود. ویزای کار روسیه تا 3 ماه اعتبار دارد. مجوز کار در این کشور باید توسط اداره مهاجرت روسیه صادر شود.

متقاضیان ویزای کاری در صورت داشتن بستگان نزدیک اعم از همسر، فرزند زیر 18 سال، کودکان معلول 18 ساله و وابسته می توانند درخواست ویزای خانواده خود را پس از اخذ ویزای خود بر اساس دعوت نامه ویزا خود ثبت کنند. ویزای همراه روسیه صرفا به خانواده های افراد زیر تعلق می گیرد:

افراد دارای وضعیت اقامت دائم در روسیه

افرادی که تابعیت و پاسپورت روسیه را دریافت کرده اند.

افرادی که به عنوان نیروی کار ماهر دارای مجوز کاری (HQS) هستند.

افرادی که از طریق سرمایه گذاری در روسیه به شکل کلان، اقامت کسب کرده اند.

بنابراین افرادی که در دسته بالا قرار دارند، می توانند درخواست ویزای همراه برای اعضای خانواده خود شامل همسر، فرزند زیر 18 سال، پدربزرگ و مادربزرگ، والدین و فرزندخوانده ها ثبت کنند. البته افراد باید توجه داشته باشند که به طور معمول ویزای همراه به صورت همزمان با ویزای فرد متقاضی صادر نمی شود و بعد از اقامت فرد در روسیه قابل درخواست می باشد. در رابطه با زمان صدور ویزای همراه نیز می توان گفت این زمان برابر با زمان لازم برای صدور ویزای سرپرست خانوار است.

برای عضویت در صفحه اینستاگرام ما کلیک کنید

شرایط کار در روسیه

یکی از اصلی ترین شرایط اخذ ویزای کار روسیه داشتن جاب آفر یا دعوت نامه شغلی است که در نهایت منجر به موفقیت در دریافت ویزای کاری این کشور خواهد شد. در مجموع بخشی از روند اداری کار در روسیه توسط کارفرما اجرا می شود، به طوری که می بایست مجوز استخدام نیروی کار خارجی را کسب نموده و مدارک مورد نیاز جهت ارسال جاب آفر را تحویل سازمان مربوطه دهد. پس از دریافت پیشنهاد شغلی یا جاب آفر، برای مهاجرت از طریق کار به روسیه، افراد نیاز به دریافت ویزای کاری خواهند داشت.

تهیه مدارک لازم جهت اخذ ویزای کاری در روسیه به 2 قسمت تقسیم می شود. یک بخش از مدارک توسط کارفرما در روسیه و بخشی دیگر توسط فرد متقاضی در کشور خود انجام خواهد شد. در نتیجه پس از دریافت مجوز کار و ارسال مدارک جهت اخذ ویزای کاری، افراد قادر به دریافت کار در این کشور و اشتغال در آن خواهند بود. نکته حائز اهمیت در رابطه با دریافت ویزای کار در روسیه برای ایرانیان این است که برخی از افراد متقاضی کار در کشور روسیه معاف از دریافت ویزای کاری هستند، در واقع این افراد بدون نیاز به دریافت ویزا، مجوز ورود به این کشور را خواهند داشت. شرایط معافیت از ویزای کاری کشور روسیه شامل موارد زیر می باشد:

کارکنان ماموریت های دیپلماتیک

افرادی که به صورت موقت برای شرکت های خارجی کار می کنند.

دانش آموزان دارای ویزا یا بورسیه تحصیلی روسیه که در تعطیلات و یا در محل تحصیلات خود کار می کنند.

دانشجویان بین المللی که برای تحصیلات آکادمیک به کشور روسیه سفر کرده اند.

کارکنان کشورهای خارجی که برای تعمیر و نگهداری تجهیزات در کشور روسیه هستند.

افراد خارجی که در روسیه زندگی می کنند و اقامت دائم دارند.

از دیگر شروط مورد نیاز برای کار در این کشور و همچنین زندگی در کشور روسیه، آشنایی کافی با زبان روسی است. در مجموع می توان این طور گفت که شرایط دریافت ویزای کار روسیه برای نیروی کار ایرانی به کارفرمای روسی وابسته است. متقاضیان ایرانی که قصد کار در کشور روسیه را دارند، می بایست ابتدا از طریق ایمیل با کارفرما تماس گرفته، انگیزه نامه sop خود را ارائه کرده و نظر او را جهت ارائه پیشنهاد شغلی دریافت کنند. 

مدارک لازم برای کار در روسیه

متقاضیانی که قصد کار در کشور روسیه را دارند، پیش از هر اقدامی الزامی است که از مدارک مورد نیاز جهت اخذ ویزا کاری این کشور آگاهی کافی داشته باشند. برای این منظور افراد باید انواع ویزای کاری کشور روسیه را بشناسند و با توجه به شرایط و هدف خود از مهاجرت از طریق کار به روسیه، بهترین روش را برای خود انتخاب کنند. پس از دریافت جاب آفر، دریافت ویزا از مهم ترین مسائل در کار در روسیه برای ایرانیان​ می باشد؛ چرا که اگر به درستی صورت نگیرد، ممکن است موجب رد یا ریجکت ویزا شود. مدارک لازم جهت اخذ ویزا کار روسیه شامل وارد زیر هستند:

ارائه پاسپورت معتبر

ارائه دعوت نامه معتبر از GUVM

ارائه عکس پاسپورتی

ارائه تمامی مدارک هویتی متقاضی

ارائه گواهی پزشکی از سلامت جسمی و روحی

ارائه نامه از سوی کارفرمای روسی با تمام جزئیات

تکمیل فرم درخواست ویزا برای مورد تایید بودن توسط کارفرما

گواهی عدم سوء پیشینه برای سفارت جهت اثبات عدم سوابق کیفری

ارائه بیمه نامه برای تحت پوشش بودن توسط بیمه درمانی در طول مدت اقامت فرد در روسیه

ارائه اسناد و نامه تمکن مالی برای تامین نیاز های مادی متقاضی در کشور روسیه

در نتیجه متقاضیان پس از ارسال مدارک، در صورت تایید و دریافت ویزای کاری می توانند به کشور روسیه مهاجرت کنند. نا گفته نماند که کارفرمای روسی صرفا به مدت 7 روز زمان برای ثبت نام متقاضی کار، در اداره GUVM روسیه دارد. در نهایت اگر کارفرما از ثبت نام متقاضی در این اداره اجتناب کند، جریمه های سنگینی برای متقاضی و کارفرما ایجاد خواهد شد. به علاوه می تواند منجر به اخراج متقاضی از کشور روسیه شود. لازم به ذکر است کارفرمای روسی نیز باید مدارکی را برای جذب نیروی کار خارجی ارائه دهد که این مدارک به شرح زیر است:

اخذ سهمیه جهت استخدام نیروی کار خارجی

ارائه درخواست خدمات جهت استخدام نیروی کار خارجی

آگهی فرصت شغلی

اجازه صدور دعوت نامه شغلی

صدور دعوت نامه شغلی توسط کارفرما همراه با تایید اداره مهاجرت کشور روسیه

پس از این که دعوت نامه کاری توسط کارفرما برای شخص واجد شرایط اخذ ویزای کار روسیه ارسال شد، متقاضی می تواند با در دست داشتن دعوت نامه کاری خود برای اخذ ویزای کاری روسیه اقدام نماید. در این مرحله علاوه بر ارائه دعوت نام کاری، باید مدارک دیگری اعم از عکس پاسپورتی، فرم درخواست ویزا، پاسپورت روسیه یا یک پاسپورت معتبر، شناسنامه، برگه عدم سوء پیشینه، مدرک تمکن مالی و بیمه نامه را به کنسولگری روسیه تحویل نماید. در نهایت با پرداخت هزینه ویزا، پس از بررسی مدارک در صورت تایید ویزای کاری فرد متقاضی صادر خواهد شد.

برای عضویت در کانال تلگرام ما کلیک کنید

هزینه کار در روسیه

یکی از مهم ترین دغدغه های اصلی متقاضیان کار در روسیه، هزینه و مخارج زندگی در این کشور می باشد. هزینه کار در این کشور شامل هزینه اخذ ویزا، دریافت گواهی تمکن مالی و هزینه زندگی می شود. لازم به ذکر است که هزینه زندگی در روسیه بسته به شهر محل اقامت متفاوت خواهد بود. به عنوان مثال هزینه خوراک، هزینه مکالمه تلفن همراه، اجازه خانه، رفت و آمد، اینترنت، پوشاک و... از جمله هزینه های زندگی در کشور روسیه هستند که مهاجران می بایست نسبت به مبلغ دقیق آن ها اطلاع و آگاهی لازم را داشته باشند. جدول زیر بیانگر میانگین برخی از این هزینه ها می باشد. 

موارد	هزینه ها به روبل	هزینه ها به دلار
غذا در رستوران ارزان قیمت	500	7.80 $
یک بطری آب معدنی	30.02	0.47 $
1 لیتر شیر	58.88	0.92 $
1 کیلو گرم برنج	61.69	0.96 $
12 عدد تخم مرغ	72.52	1.13 $
1 کیلو گرم پنیر محلی	498.17	7.77 $
1 کیلو گرم فیله مرغ	250.5	3.91 $
1 کیلو گرم گوشت قرمز	448.57	6.99 $
اجاره آپارتمان 1 خوابه در مرکز شهر	22462.21	351.16 $
اجاره آپارتمان 1 خوابه در خارج شهر	14780.7	231.7 $
اجاره آپارتمان 3 خوابه در مرکز شهر	39697.67	620.49 $
اجاره آپارتمان 3 خوابه در خارج شهر	27658.69	432.84 $
قیمت هر متر مربع برای خرید آپارتمان در مرکز شهر	81990.41	1280.03 $
قیمت هر متر مربع برای خرید آپارتمان در خارج از مرکز	55140.56	860.3 $

           

بیشتر متقاضیانی که قصد ورود به کشور روسیه را دارند، در صورتی که دارای سوابق کاری مفید و تخصص و مهارت کافی در زمینه کاری خود باشند می توانند به مهاجرت از طریق کار به روسیه بپردازند. بازار کار روسیه دارای پایین ترین نرخ بیکاری 5.2% می باشد و طبق آمار، متوسط درآمد ماهانه روس ها حدود 1340 دلار و میانگین هزینه ماهانه 700 دلار است. 

همان طور که اشاره شد، بخشی از هزینه های کار در کشور روسیه شامل هزینه ویزای کاری است. به عنوان مثال در ویزای کاری یک ساله به میزان 2000 دلار سالانه و 200 دلار ماهانه، هزینه این نوع ویزای کاری می باشد. در واقع هزینه پرداختی ماهیانه ۳۲۰ دلار است که ۱۲۰ دلار آن به حساب شخصی متقاضی ویزا واریز می شود. به علاوه به ازای هر عضو از خانواده، سالانه مبلغ ۵۰۰ دلار اضافه خواهد شد، در صورتی که مبلغ پرداخت ماهیانه رقمی ثابت خواهد ماند. 

در رابطه با هزینه ویزای کاری سه ساله می توان گفت که مبلغ 2000 دلار سالانه و 500 دلار ماهانه، هزینه این نوع ویزای کاری می باشد. در واقع هزینه پرداختی ماهیانه ۲۸۰۰ دلار است که ۲۳۰۰ دلار آن به حساب شخصی متقاضی واریز می شود. به علاوه به ازای هر عضو از خانواده، هر 3 سال مبلغ ۵۰۰ دلار به هزینه سالانه ویزا افزوده خواهد شد، در صورتی که مبلغ پرداخت ماهانه ثابت خواهند ماند.

ویزای کاری روسیه

علاقه مندان و متقاضیانی که قصد کار در روسیه را دارند، باید از طرق مختلف نظیر وب سایت های کاریابی یا موسسات مربوطه اقدام به یافتن شغل مناسب و مورد نظر خود نمایند. مراحل اخذ ویزای کاری به روسیه و تهیه مدارک لازم جهت دریافت ویزای کار روسیه به 2 بخش تقسیم می شود. یک بخش توسط کارفرما در داخل کشور روسیه پیگیری می شود و بخش دیگر توسط شخص متقاضی در داخل کشور خود انجام خواهد گرفت. کلیه متقاضیان می توانند به صورت اینترنتی رزومه خود را ارسال کرده و به شکل غیر حضوری با کارفرمایان روسی مصاحبه کنند. در صورت تایید رزومه فرد متقاضی، کارفرمای روسی دعوت نامه کاری را برای او ارسال خواهد کرد که پس از ارسال این دعوت نامه، متقاضی باید نسبت به اخذ ویزا اقدام کند.

بر اساس شرایط اخذ ویزای کار روسیه جهت انجام کار در کشور روسیه و کسب دستمزد قانونی، متقاضیان باید درخواست اخذ مجوز کار یا Work Permit خود را ثبت کنند تا پس از دریافت مجوز کار، نسبت به اخذ ویزای کار اقدام نمایند. از این رو کارفرمای احتمالی روسی نیز باید مراحل تست بازار را به انجام برساند. در ادامه در صورتی که کارفرما برای موقعیت شغلی مورد نظر، آگهی عمومی دهد و پس از 3 ماه نیروی مناسب و مورد نظر خود را از میان شهروندان روسیه نیابد، می تواند درخواست مجوز کار نیروهای بین المللی را به مرکز استخدام کشور روسیه تحویل دهد.

در مجموع ویزا های مختلفی برای دسترسی به فرصت های شغلی روسیه صادر می شوند که متقاضی برای دریافت هر یک از این ویزا ها به مجوز کار و جلب نظر کارفرما نیاز دارد. در صورت داشتن بهترین سن برای مهاجرت یعنی 18 سال سن، مجوز کار و پیشنهاد کاری از یک کارفرمای روسی می توان جهت دریافت ویزای کاری اقدام نمود. مرحله اول جهت اخذ ویزای کاری روسیه، دریافت پیشنهاد شغلی یا job offer از سوی کارفرمای روسی است. کارفرما باید برای صدور این نامه، مقدمات و مراحلی را در کشور روسیه انجام دهد تا بتواند مجوز لازم را برای صدور پیشنهاد شغلی در راستای استخدام نیروی کار بین المللی، از اداره مهاجرت این کشور دریافت نماید.

پس از تکمیل و ارسال مدارک درخواستی و طی شدن فرآیند بررسی و ارزیابی در بازه زمانی مشخص ویزای درخواستی اخذ خواهد شد. افراد باید توجه داشته باشند که جهت تمدید ویزای صادر شده می توانند به اداره مهاجرت روسیه در این کشور مراجعه کرده و اقدامات لازم را انجام دهند. متاسفانه در رابطه با شرایط اخذ ویزای کار در روسیه برای ایرانیان​ می توان ادعا کرد که ارجحیت کاری افرادی هستند که از کودکی زبان روسی آموخته اند و تسلط بسیاری بر این زبان را دارند. در واقع تاجیکی هایی که از کودکی زبان روسی را آموخته اند، شانس بیشتری نسبت به ایرانی ها در یافتن شغل مناسب در کشور روسیه دارند.

انواع ویزای کاری روسیه

انواع ویزای کاری روسیه برای مهاجرت افراد متقاضی به این کشور ارائه شده است. از آن جایی که این کشور به دنبال نیرو های کاری متخصص در حوزه های مورد نیاز خود است، سه نوع ویزا ارائه داده است که افراد با شرایط گوناگون بتوانند برای دریافت آن اقدام نمایند. ویزا های کاری روسیه در میزان هزینه برای دریافت آن ها و مدت زمان اعتبارشان با هم تفاوت دارند. جهت شناخت بیشتر متقاضیان مهاجرت از طریق کار به روسیه، انواع ویزای کاری مورد بررسی قرار گرفته است:

این نوع ویزا برای افرادی صادر می شود که تصمیم دارند برای مدت مشخص و به شکل موقت در این کشور کار کنند. ویزای سینگل برای مشاغلی مانند خبرنگاری، کارمندان سفارت، پزشکان، ورزشکاران و... مناسب است. در نتیجه افرادی که از طریق مهاجرت پزشک به روسیه اقدام به مهاجرت می کنند، می توانند این ویزا را دریافت کنند. مدت اعتبار این ویزا یک ساله است. کنسولگری کشور روسیه بر اساس پیشنهاد شغلی و دعوت نامه کاری ارسال شده توسط کارفرمای شرکت روسی برای متقاضی، ویزای کاری 1 ساله را به مدت سه ماه یا 90 روز تمدید می نماید.

ویزای مولتی برای افرادی صادر می شود که یک بار موفق شده اند ویزای سینگل را دریافت نمایند. این نوع ویزا سال به سال قابل تمدید است. این ویزا یک شرط مهم دارد که فرد متخصص در صورتی که شغلی را بدست آورد، باید حداقل حقوق 2 میلیون روبل در سال را دریافت نماید تا این ویزا به او تعلق گیرد. لازم به ذکر است افرادی که با زبان روسی آشنایی دارند یا تابعیت یکی از کشور های مشترک المنافع را دارند، شانس بیشتری برای دریافت این ویزا خواهند داشت.

ویزای کار بلند مدت مختص افرادی است که دارای مهارت خاصی هستند یا در یک رشته تخصص دارند. این افراد با دریافت این ویزا می توانند به مدت سه سال در این کشور اقامت داشته باشند. ویزای کار بلند مدت در صورت نیاز قابل تمدید می باشد. لازم به ذکر است این ویزا ظرف دو هفته صادر می شود و افراد می توانند خانواده خود شامل فرزند، همسر و والدین را نیز به روسیه ببرند.

لازم به ذکر است بر اساس شرایط اخذ ویزای کار روسیه افرادی که از کودکی با زبان روسی آشنایی داشته باشند، مانند افراد با تابعیت کشور تاجیکستان و بعضی کشور های آسیای میانه، شانس بیشتری برای دریافت ویزای کار روسیه خواهند داشت. با این حال کشور روسیه این امکان را در اختیار متقاضیان قرار داده است که در دوره های شش ماهه یا یک ساله آموزش زبان روسی در دانشگاه های این کشور شرکت کنند. همچنین دریافت ویزای کاری روسیه برای افرادی که در کشور های مشترک المنافع با روسیه زندگی می کنند راحت تر است.

تمدید ویزای کار در روسیه

پس از دریافت ویزای کاری کشور روسیه، در صورتی که اعتبار ویزا به اتمام رسید، می توان نسبت به تمدید ان اقدام نمود. به این صورت که در پایان مدت اعتبار ویزا، متقاضی می تواند با ارائه مدارکی همچون گواهی اشتغال به کار برای سفارت این کشور، جهت تمدید ویزا اقدام کند. نا گفته نماند که فسخ قرارداد کاری، منجر به پایان یافتن اعتبار مجوز کار نیز خواهد شد. در رابطه با تمدید ویزای کار در روسیه باید اشاره کرد که در ویزای کاری 1 ساله که یکی از انواع ویزا های کاری روسیه است، تمدید ویزا به دفعات قابل انجام است.

متاسفانه این ویزا قابلیت تبدیل به پاسپورت و تابعیت روسیه را نداشته و به طور معمول به 3 ماه زمان برای آماده شدن نیاز دارد. متقاضی دریافت ویزای کاری یک ساله باید در آزمون زبان روسی شرکت نماید و در ادامه برای اعضای خانواده خود (همسر و فرزندان زیر 18 سال) نیز با هزینه بسیار کم، ویزا بگیرد. نوع دیگر ویزای کاری روسیه، ویزای 3 ساله است که به دفعات تمدید می شود. نکته مهم در رابطه با تمدید ویزای کاری 3 ساله روسیه این است که افراد برای تمدید، نیاز به خروج از کشور ندارند و این ویزا در نهایت منجر به دریافت اقامت دائم و پاسپورت کشور روسیه خواهد شد.

بر اساس شرایط اخذ ویزای کار روسیه زمان آماده سازی ویزای 3 ساله روسیه 1 ماه است و برای دریافت آن نیازی به شرکت در آزمون آیلتس، روسی، تومر، تافل، یوس و سایر زبان ها نیست. در کل 6 ماه پس از دریافت ویزای کاری 3 ساله می توان جهت اقامت دائم این کشور درخواست داد. اقامت دائم روسیه نیاز به پراپیسکا یا آدرس رسمی محل اقامت متقاضی که به شکل یک مهر در داخل پاسپورت او زده می شود و همچنین پرداخت هزینه درخواست اقامت دائم دارد. در نتیجه پس از گذشت 5 سال از مهاجرت از طریق کار به روسیه نیز می توان ظرف 6 ماه تابعیت روسیه را اخذ کرد. 

نحوه کاریابی در روسیه

یافتن شغل مناسب در کشور روسیه برای افراد خارجی به تجربه و رزومه آن ها بستگی دارد. به طور کلی تقاضای بسیاری برای کارشناسان خارجی در شهر مسکو وجود دارد، اما این تقاضا ها محدود به بخش های خصوصی از جمله منابع انسانی، فناوری اطلاعات، توسعه کسب و کار و اقتصاد هستند. جهت یافتن شغل مناسب، موسسات کاریابی و وب سایت های شغلی بسیاری در شهرهای مسکو و سنت پترزبورگ کشور روسیه وجود دارند.

بنابراین متقاضیان واجد شرایط اخذ ویزای کار در روسیه برای ایرانیان با مراجعه به این موسسات و سایت ها قادر به یافتن شغل مورد نظر خود و مهاجرت از طریق کار به روسیه خواهند بود. این موسسات و سایت ها به رزومه ترجمه شده افراد نیاز دارند که متقاضیان از طریق ایمیل می توانند نسبت به ارسال آن اقدام کنند. از جمله وب سایت های کاریابی در روسیه می توان به موارد زیر اشاره کرد:

سایت های کاریابی در کشور روسیه
careerist.ru	لینک ورود
The Moscow Times Career Centre	لینک ورود
SuperJob.ru	لینک ورود
HeadHunter.ru	لینک ورود
Jobs in Moscow	لینک ورود

همان طور که پیش تر اشاره شد، موسسات کاریابی در روسیه نیز کانال های خوبی برای یافتن شغل در این کشور هستند که بیشتر ثبت نام ها به صورت الکترونیک پذیرفته می شود. در ادامه به برخی از بهترین موسسات کاریابی مسکو و سنت پترزبورگ اشاره شده است:

Lapa

g-nius

Texon

Target Jobs

Awara Group

Global Vision

Moscow City

St.Petersburg.com

پس از یافتن شغل مناسب، مصاحبه با کارفرما و دریافت دعوت نامه کاری یا جاب آفر از سوی کارفرمای روسی افراد می توانند برای دریافت ویزای کاری این کشور اقدامات لازم را انجام دهند. جهت اخذ ویزای کاری روسیه مدارک مختلفی مورد نیاز است که بخشی از این مدارک به شخص کارفرمای روسی مربوط است تا پیشنهاد شغلی را از طریق اداره مهاجرت پیگیری و مجوز مربوطه را دریافت کند. پس از اینکه دعوت نامه کاری یا جاب آفر از سوی کارفرما برای متقاضی واجد شرایط اخذ ویزای کار روسیه ارسال شد، فرد می تواند با داشتن مجوز کار جهت اخذ ویزای روسیه از نوع کاری اقدام نماید.

در ادامه متقاضی ویزای کاری علاوه بر ارائه نامه مجوز کار باید اسناد و مدارک دیگری نیز به کنسولگری روسیه تقدیم نماید. در نتیجه در صورت پذیرفته شدن کلیه اسناد و مدارک ارسال شده از سوی سفارت کشور روسیه، ویزای کاری فرد متقاضی پس از طی کردن روند چند ماهه، صادر خواهد شد. در ادامه فرد متقاضی می تواند خانواده خود را که شامل همسر و فرزندان زیر 18 سال می شود، با خود وارد کشور روسیه کند. بنابراین می بایست نسبت به اخذ ویزای همراه برای خانواده خود اقدام نماید.

کارآفرینی در روسیه

کارآفرینی در روسیه یکی از بهترین روش ها برای کار در روسیه برای ایرانیان است. کشور روسیه به دلایل زیادی این طرح را ارائه داده است و از افرادی که به دنبال کارآفرینی در این کشور هستند استقبال می کند. از جمله این دلایل می توان به ورود سرمایه به این کشور اشاره کرد. افرادی که قصد دارند به کارآفرینی در این کشور بپردازند باید با ارائه گواهی تمکن مالی خود، میزان سرمایه و دارایی خود را ثابت کنند. لازم به ذکر است دیگر مدرک مهم برای کارآفرینی در این کشور، دریافت مجوز کارآفرینی روسیه می باشد.

کارآفرینی در این کشور نیازمند داشتن شرایطی از جمله تجربه و رزومه قوی و همچنین سرمایه کافی می باشد. علاوه بر این افراد کارآفرین باید به زبان روسی مسلط باشند. زیرا در این صورت است که می توانند با کارکنان خود ارتباط برقرار کنند. به طور معمول افرادی که به روش های مختلف کارآفرینی می کنند، می توانند یک الی 50 نفر از افرادی که تابعیت روسی دارند را به عنوان کارمند یا نیروی کار، استخدام کنند. لازم به ذکر است راه اندازی و ثبت شرکت در روسیه، یکی از راه های کارآفرینی در روسیه می باشد.

از جمله مزایای کارآفرینی در روسیه می توان به این مورد اشاره کرد که افراد کارآفرین پس از 3 الی 5 سال اقامت موقت، می توانند اقامت دائم این کشور را اخذ نمایند. همچنین افراد می توانند اعضای خانواده خود را از طریق ویزای همراه به کشور روسیه ببرند. لازم به ذکر است افراد خانواده شخص کارآفرین، پس از مهاجرت از طریق کار به روسیه توسط شخص کارآفرین حق کار و تحصیل خواهند داشت و می توانند از مزایای زندگی در روسیه استفاده نمایند.

شرایط گرفتن اقامت از طریق کار در روسیه

یکی از اهداف مهاجران بین المللی دریافت گواهی نامه بین المللی، اقامت دائم و تابعیت کشور مقصد است. بسیاری از متقاضیان کار در روسیه با دریافت ویزای 3 ساله می توانند نسبت به دریافت اقامت دائم روسیه اقدام نمایند. البته این امکان برای مشاغل خاص و با شرایط مشخص اتفاق خواهد افتاد. به عنوان مثال در سال های اخیر به دلیل رشد منفی جمعیت و کاهش نرخ رشد اقتصادی کشور، روسیه شرایط اقامت در این کشور را آسان تر کرده است.

برای کار در کشور روسیه دریافت ویزای کاری این کشور ضروری است و ویزای کاری برای مشاغل مورد تقاضای کشور روسیه ساده تر اعطا می شود. از روش های دیگر نیز می توان به سرمایه گذاری یا ثبت شرکت در روسیه اشاره کرد که در نهایت منجر به دریافت اقامت کاری خواهند شد. جهت اقامت و مهاجرت از طریق کار به روسیه، ارائه دعوت نامه از یک شرکت روسی برای کار در این کشور الزامی است.

یکی از فعالیت های حکومت این کشور در راستای سهولت روند زندگی در روسیه و اقامت این کشور، ارائه فهرستی از تخصص های شغلی مورد نیاز روسیه است که امکان دریافت اقامت از طریق کار در این کشور را دارند. جهت اخذ تابعیت این کشور افراد می بایست پراپیسکا، حضور در روسیه حداقل به مدت 6 ماه در سال و همچنین تمدید اقامت برای بار دوم دارا باشند. نکته حائز اهمیت این است که برای اعضای خانواده هم می توان با هزینه بسیار کم، ویزا گرفت تا امکان اقامت دائم برای آن ها نیز فراهم باشد. اعضای خانواده شامل همسر، فرزند (بدون محدودیت سنی)، پدر، مادر، عروس، داماد، نوه هستند.

از آنجا که یکی از ساده ترین روش ها جهت دریافت اقامت روسیه، اشتغال به کار در روسیه برای ایرانیان به عنوان یک متخصص می باشد و هر ساله تعدادی از مشاغل برای رشد اقتصادی و فرهنگی کشور روسیه با کمبود نیرو مواجه می شوند، متقاضیان بسیاری برای دریافت ویزای کاری روسیه اقدام می کنند. از این رو افرادی که به طور رسمی این مشاغل اعلام شده کار می کنند، پس از گذشت ۶ ماه، امکان دریافت اقامت کشور روسیه را خواهند داشت.

در مجموع دریافت اقامت کاری در روسیه، بسته به نوع کاری که فرد دارد، متفاوت خواهد بود، اما در حالت کلی در ابتدا به شخص اقامتی 1 ساله اعطا می شود و پس از گذشت یک سال، اقامت فرد ۳ ساله خواهد شد. همچنین در صورت ثبت شرکت در روسیه بین ۲ الی ۳ سال برای اقامت دائم روسیه می توان اقدام کرد و پس از دریافت اقامت دائم، امکان دریافت پاسپورت روسیه تا 1 سال بعد وجود خواهد داشت. در ابتدا ویزای کاری روسیه معمولاً به شکل کوتاه مدت و برای مدت زمان 90 روز صادر می شود. در صورتی که کار فرد متقاضی با موفقیت پیش رود، می تواند نسبت به تمدید آن اقدام نماید. در ادامه اگر فرد بتواند اقامت خود را مدت ۵ سال در این کشور حفظ کند، به راحتی درخواست تابعیت کشور روسیه و گرفتن پاسپورت آن را ثبت خواهد نمود.

نکته مهم در رابطه با شرایط اقامت از طریق کار در روسیه و دریافت پاسپورت این است که فرد باید در این مدت کاملا به زبان روسی مسلط شده و عاری از هر گونه سابقه کیفری باشد. همچنین توانایی مطابقت با فرهنگ روسی نیز از عوامل دیگری است که بر روی دریافت اقامت روسیه موثر خواهد بود. همان طور که پیش تر اشاره شد، اخذ مجوز کار در کشور روسیه به کاری که فرد انجام می دهد وابسته است.

علاوه بر دریافت جاب آفر، افراد می توانند از طریق سرمایه گذاری در روسیه و یا ثبت شرکت در این کشور نیز کار پیدا کنند. پروسه اخذ اقامت نیز متفاوت خواهد بود، اما به طور کلی در ابتدا به فرد 1 سال اقامت تعلق می گیرد و بعد از اتمام یک سال فرد متقاضی با تمدید ویزا 3 سال در کشور روسیه اقامت می کند و در نهایت پس از گذشت 5 سال از اقامت می تواند برای دریافت اقامت دائم این کشور اقدام کند. لازم به ذکر است که در صورت ثبت شرکت در کشور روسیه برای مدت 2 تا 3 سال می توان برای اقامت دائم روسیه اقدام کرد و در نهایت پس از دریافت اقامت دائم، دریافت پاسپورت روسی حدود 1 سال بعد امکان پذیر خواهد بود.

کار در روسیه بدون مدرک زبان

یکی دیگر از دغدغه های افراد متقاضی برای کار در روسیه مدرک زبان است. در هر صورت افراد بهتر است بدانند که تسلط به زبان رسمی کشور مقصد به خصوص برای متقاضیان ویزای کاری این کشورها موضوع کم اهمیتی نیست. به این دلیل که عدم آشنایی و تسلط به زبان رسمی کشور موجب عدم ایجاد ارتباط موثر شما در فضای کاری خواهد شد. با این حال افرادی هستند که هنگام ورود به این کشور از دانش زبان روسی برخوردار نمی باشند.

از این رو برای بر اساس شرایط اخذ ویزای کار در روسیه برای ایرانیان می توان در شرکت های روسی و انگلیسی زبان مشغول به کار شد. بنابراین در صورت نداشتن مدرک زبان روسی افراد می توانند شرکت های انگلیسی زبان را برای اشتغال به کار انتخاب کنند. در ادامه چند شرکت مطرح بین المللی شهر مسکو، که افراد خارجی امکان کار به زبان انگلیسی در آن را دارند، معرفی می شود:

ژاپن اینترنشنال توباکو

یوروچم (EuroChem)

اینترنشنال فیلیپ موریس

تویوتا

ولکس واگن

اپل

افراد در نظر داشته باشند که در سنجش برای پذیرش، افرادی که آشنایی و تسلط به زبان روسی دارند اولویت خواهند داشت. در کشور روسیه بخش ارائه سرویس، قسمت بزرگی از مشاغل در روسیه را مدیریت می کند. توریسم، سلامت، خرده فروشی و تحصیل در روسیه از مهم ترین قسمت های بخش ارائه سرویس هستند. همچنین از بزرگ ترین بخش های صنعتی نیز می توان بخش معادن و ساخت و ساز را نام برد.

کار در روسیه برای ایرانیان

کار در روسیه برای ایرانیان یکی از گزینه های پر رنگ مهاجرت است. روسیه جزو کشور های برتری است که ایرانیان برای اخذ ویزای کاری انتخاب می کنند. فاصله جغرافیایی کمتر نسبت به اروپا و آمریکا، بعضی آداب و رسوم مشابه، رابطه سیاسی و اقتصادی قوی میان ایران و روسیه، هزینه پایین زندگی و... از جمله دلایل و مزایایی است که باعث می شود ایرانیان به فکر کار و اقامت در این کشور باشند. لازم به ذکر است افراد ایرانی جویای کار در این کشور باید ویزای کاری روسیه را دریافت نمایند.

ویزای کاری روسیه برای ایرانیان سه نوع است. بر اساس شرایط اخذ ویزای کار روسیه در نوع ویزای یک بار ورود یا سینگل ویزا، متقاضی باید از یک کارفرما در روسیه دعوت نامه شغلی دریافت نماید. سپس با دریافت ویزای سینگل به مدت سه ماه در این کشور اقامت داشته باشد. لازم به ذکر است که پیدا کردن کارفرمای روسی از طریق سایت های کاریابی روسیه امکان پذیر است. پس از پایان اعتبار ویزای سینگل، در صورتی که کارفرما قرارداد کاری را تمدید کند، فرد ایرانی باید ویزای یک بار ورود خود را به ویزای چند بار ورود یا مولتی ویزا تغییر دهد. لازم به ذکر است ویزای مذکور یک سال اعتبار دارد.

ویزای کاری طولانی مدت یا حرفه ای روسیه مختص افرادی است که در یک زمینه مهارت و تخصص ویژه ای دارند. این افراد می توانند با دریافت دعوت نامه کاری از کارفرما، ویزای کاری طولانی مدت را دریافت نمایند. اعتبار این ویزا سه ساله است و قابل تمدید می باشد. از مهم ترین ویژگی این ویزا می توان به این نکته اشاره کرد که فرد ایرانی می تواند پس از 5 سال اقامت موقت، اقامت دائم این کشور را دریافت نماید. لازم به ذکر است ایرانیان می توانند در مشاغل پیشنهادی مدیر منابع انسانی، مدیر فروش، مدیر مالی، مهندس عمران، حسابدار، مدیر تجاری، مهندس نفت و گاز، مترجم چند زبانه و... در روسیه مشغول به کار شوند.

حقوق و درآمد کار در روسیه

حداقل دستمزد و حقوق ماهانه در کشور روسیه هر 6 ماه یک بار مورد بررسی مجدد قرار می گیرد به طوری که از ژانویه سال 2019 حداقل حقوق ماهانه در کشور روسیه از 168 دلار به 170 دلار در ماه افزایش یافت. می توان گفت که دستمزد حداقلی در روسیه در شهرهایی همچون موسکو و سن پترزبورگ به میزان قابل توجهی بالاتر از نواحی دیگر می باشد. بر اساس میانگین 40 ساعت کار در هفته، حداقل دستمزد در روسیه در سال 2023 به میزان 15279 روبل روسیه می باشد. شهرهای بزرگی اعم از مسکو و سن پترزبورگ و ... بالاترین دستمزد در روسیه را دارند در حالی که پایین ترین دستمزدها مختص نواحی شمال قفقاز و جنوب سیبری می باشد.

کلیه کارفرمایان در سن پترزبورگ به جز کارفرمایانی که توسط دولت تامین مالی می شوند، باید حداقل دستمزد تعیین شده را بپردازند، مگر این که توافق دیگری انجام داده باشند. با اینکه دستمزد حداقلی در روسیه در مقایسه با کشورهای اروپایی بسیار پایین تر است، اما کارمندان دستمزدهای خاصی در عیدی ها و اضافه کاری ها دارند. به علاوه کارمندانی که آخر هفته ها نیز مشغول کار هستند، معمولا 1 روز تعطیل اضافه خواهند داشت و یا برخی اوقات برای آن روز تعطیل دستمزد 2 برابری دریافت خواهند کرد. در کشور روسیه اضافه کاری در 2 ساعت اول 1.5 برابر دستمزد ساعت عادی و در ساعات پس از آن 2 برابر دستمزد ساعت عادی درآمد خواهد داشت.

مطابق با قانون کار فدراسیون کشور روسیه، هفته کاری کامل نباید از 40 ساعت بیشتر شود. همچنین برخی افراد نظیر دانشجویان، معلولین و والدین مجرد، اجازه کار به صورت پاره وقت و یا اشتغال در شغل های موقت را دارند. علاوه بر تعطیلات عمومی روسیه که شامل 10 روز سال نو تا کریسمس است، کارمندان روسی که به صورت تمام وقت کار می کنند، پس از از گذشت حداقل 6 ماه از کار آن ها، اجازه استفاده از 28 روز تعطیلی بدون حقوق را دارند. همچنین در این کشور 14 روز مرخصی در سال اجباری است. در پایان لازم به ذکر است که تمامی این اعداد و ارقام می تواند بسته به سابقه کاری، نوع شغل، شرکت مورد نظر، ساعت کاری و… متغیر باشد. به علاوه، میزان حقوق در برخی از شهرهای روسیه بالاتر از دیگر شهرها است. 

دریافت مجوز کار در روسیه

همان طور که در متن مقاله توضیح داده شد، اتباع 8 کشور مشترک المنافع موسوم به (CIS) که خواهان کار در کشور روسیه هستند، نیازی به دریافت ویزای کار روسیه ندارند، اما باید نسبت به دریافت مجوز کار در روسیه اقدام نمایند. از این رو اتباع این کشورها می توانند به مدت 3 ماه برای جستجوی کار در این کشور وارد این کشور شوند. در صورتی که کشورهای خارج از دایره نام برده و همچنین اتباع کشور ایران، پیش از دریافت مجوز کار روسیه، لازم است از یک شرکت روسی پیشنهاد کار داشته باشند و سپس برای دریافت ویزای کاری روسیه اقدام کنند.

همچنین یکی از عوامل موثر در دریافت مجوز کار، آشنایی به زبان انگلیسی و روسی می باشد که افراد می توانند با شرکت در آزمون تافل، آیلتس و سایر آزمون های زبان مدرک زبان انگلیسی خود را دریافت نمایند. شرکت های روسی برای استخدام شهروندان خارجی نیاز به دریافت سهمیه دارند. اعطای سهمیه شغلی برای اتباع خارجی فرآیند بسیار پیچیده و طولانی دارد. تعداد سهیمه ها کاملا محدود بوده و بر اساس مناطق و حرفه توزیع خواهد شد. عوامل بسیاری در تصمیم گیری برای اعطا یا رد سهمیه و مجوز کار در در این کشور تاثیرگذار هستند. به علاوه اولویت با کارفرمایانی است که در مشاغل معدن، ساخت ساز یا پروژه های سطح بالا فعالیت می کنند. کارفرمایان صرفا در 2 مورد نیازی به سهمیه ندارند:

اگر کارمند بیش از ۲ میلیون روبل حقوق به صورت سالانه دریافت کند و به عنوان یک متخصص واجد شرایط اخذ ویزای کار روسیه شناخته شود.

اگر موقعیت شغلی متقاضی در لیست موقعیت های فوق سهمیه در سال جاری قرار گرفته باشد. در غیر این دو صورت همان طور که اشاره شد، کارفرما می بایست سهمیه سالانه برای استخدام اتباع خارجی داشته باشد. در مرحله بعد پس از دریافت مجوز کار، دعوت نامه شغلی یا جاب آفر از سوی کارفرما برای متقاضی ارسال خواهد شد.

یکی از شرایط اخذ ویزای کار روسیه و مجوز کار در روسیه، داشتن شرایط سنی و تحصیلی مورد تایید این کشور است. از این رو حداقل سن متقاضی برای اخذ ویزای کار روسیه 25 سال و حداقل مدرک مورد نیاز کارشناسی می باشد. همچنین شرط دیگری که فرد متقاضی باید داشته باشد داشتن سابقه کاری مرتبط با رشته تحصیلی خود است.

مزایای کار در روسیه

سالانه مزایای بی شماری موجب جذب مهاجران خارجی به کشور روسیه می شود. این مزایا اعم از ثبات اقتصادی، خدمات درمانی رایگان، روابط سیاسی خوب در منطقه و سطح کیفی بالا در آموزش و... باعث می شود افرادی که به فکر کار در کشورهای خارجی هستند، بر اساس شرایط اخذ ویزای کار روسیه این کشور را به عنوان یکی از گزینه های خود در نظر می گیرند. در ادامه تعدادی از مزایای کار در روسیه آمده است:

دانشگاه های سطح بالایی در کشور روسیه وجود دارند که امروز جزو ۵۰۰ دانشگاه برتر جهان به شمار می روند. بنابراین اگر به دنبال بهترین کشور برای مهاجرت با سطح علمی بالا هستید، روسیه انتخاب درستی محسوب می شود.

یکی از مزایای مهم کشور روسیه این است که کلیه خدمات اعم از فروشگاه ها، مراکز خدماتی، مراکز درمانی و... به صورت 24 ساعته و شبانه روزی قابل دسترسی هستند.

شهروندان روسی که دارای کارت شهروندی روسیه هستند، تحت حمایت دولت برای انجام خدمات پزشکی رایگان قرار می گیرند.

سطح فرهنگی کشور روسیه بسیار بالا می باشد به طوری که در این کشور تئاتر جایگاه ارزنده ای دارد و نویسندگان و هنرمندان بسیار زیادی از این کشور در عرصه جهانی شناخته شده هستند.

کشور روسیه جزو ثروتمندترین کشورهای جهان می باشد و همچنین پایتخت این کشور یعنی مسکو، جزو گران ترین پایتخت های جهان به شمار می رود. در جموع مردم کشور روسیه درآمد بسیار خوب و بالایی دارند.

کشور روسیه با بسیاری از کشورهای قدرتمند جهان همچون انگلستان، فرانسه، آمریکا، کانادا، ترکیه و … روابط سیاسی بسیار مستحکمی برقرار کرده است، از این رو روسیه در عرصه سیاست جهانی نقش پررنگی را ایفا میی کند.

کشور روسیه در تمام زمینه های نظامی، سیاسی و... در عرصه جهانی موثر و تاثیر گذار است. البته تاثیر گذاری کشور روسیه در منطقه آسیای میانه بسیار پر رنگ تر از دیگر مناطق جهانی است.

کشور روسیه دائماً در حال پیشرفت و آبادانی است و در صورتی که در زمینه خاصی دارای مهارت و استعداد زیادی باشید، به سرعت رشد خواهید کرد.

کشور روسیه به دلیل داشتن مساحت بسیار زیاد، به لحاظ وجود منابع طبیعی اعم از معدن، ذخایر نفت و گاز و … در جایگاه بسیار خوبی قرار دارد. وجود این منابع طبیعی باعث رشد و رونق صنعت روسیه و همچنین بهبود وضعیت رفاه مردم آن شده است.

مردم روسیه برای فرهنگ و تاریخ خود ارزش و اعتبار بسیاری قائل هستند. فرهنگ مردم روسیه با فرهنگ ایرانی وجه تشابهات زیادی دارد، بنابراین زمان زیادی برای اخت شدن با مردم این کشور نیاز نخواهید داشت.

کشور روسیه از سیستم هاب حمل و نقل پیشرفته ای برخوردار است، به طوری که شبکه راه آهن ترانس سیبری بزرگترین و طولانی ترین خط ریلی در جهان به شمار می رود. علاوه بر آن سیستم حمل و نقل هوایی نیز در این کشور رده بالایی دارد و شرکت هواپیمایی ملی روسیه Aeroflot، پروازهای داخلی زیادی را پوشش می دهد.

اگر چه هزینه های زندگی در کشور روسیه به موقعیت مکانی مهاجران بستگی دارد، اما زندگی در شهرهای کوچکتر روسیه ارزان و مقرون به صرفه تر خواهد بود. نکته حائز اهمیت این است که بیشتر مهاجران در این کشور سمت های مدیریتی دارند، بنابراین حقوق و دستمزد بالایی خواهند داشت. به علاوه بسته های حقوق و دستمزد گاهی با مسکن، بیمه، ماشین یا راننده و کمک هزینه تحصیل و... همراه است، بنابراین علی رغم هزینه های بالای زندگی، زندگی افرادی که با مهاجرت به روسیه شرایط سکونت را برای خود فراهم کردند می تواند ارزان و مقرون به صرفه باشد.

جالب است بدانید که گذرنامه فدراسیون روسیه از بین گذرنامه موقت و گذرنامه های معتبر جهانی در رتبه ۳۹ قرار دارد، به طوری که با گذرنامه روسیه می توان به ۸۱ کشور جهان بدون ویزا سفر کرد. 

متقاضیان ویزای کاری این کشور توجه داشته باشند که درخواست ویزای کاری ممکن است به چند دلیل رد یا ریجکت شود. در صورتی کارفرما در یکی از مراحل استخدام مرتکب اشتباه یا خطایی شود، یا فرد متقاضی مهاجرت از طریق کار به روسیه در هنگام ارسال مدارک اطلاعات اشتباه ارائه دهد یا خلاف قوانین مهاجرتی رفتار کند و... ویزای کاری او رد خواهد شد. البته در صورت رد یا رجکتی ویزای کاری کشور روسیه امکان اعتراض وجود دارد، اما روند پیچیده و طولانی اعتراض موجب خستگی و پشیمانی از ادامه روند اعتراض خواهد داشت. از این رو در آماده سازی و ارسال مدارک مورد نیاز نهایت دقت و توجه را داشته باشید.

در این راستا کارشناسان مرکز مشاوره تحصیل در خارج از کشور اپلایتو می توانند در کلیه مراحل و مسیر دریافت پذیرش کاری در روسیه در مقاطع مختلف تحصیلی همراه داوطلبان بوده و از طریق سیستم مشاوره تلفنی اپلایتو پاسخگوی سوالات و شبهات در این زمینه باشند. همچنین متقاضیان می توانند با عضویت در کانال تلگرام و صفحه مجازی اینستاگرام از آخرین اخبار مرتبط با اخذ کار در روسیه مطلع شوند.